Количество отработанных часов в мае. Россиян ждут длинные выходные дни в майские праздники

(PDF, 30 кб)

Производственный календарь - документ, определяющий нормы рабочего времени с указанием выходных, праздничных и предпраздничных дней. На основе этих данных составляются рабочие графики, в том числе и документ учета фактически отработанного времени, данные которого в конце периода определяют размер зарплаты. Наш календарь форматирован таким образом, чтобы ориентироваться в нём было просто и понятно даже неопытному бухгалтеру или кадровику.

Поквартальный производственный календарь на 2017 год при 5-дневной неделе

31 – праздничный день

31 – предпраздничный день

31 – выходной день

31 – рабочий день

Краткая версия

I квартал 2017 г.

Январь
пн вт ср чт пт сб вс
26 27 28 29 30 31 1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30 31 1 2 3 4 5
Февраль
пн вт ср чт пт сб вс
30 31 1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 1 2 3 4 5
Март
пн вт ср чт пт сб вс
27 28 1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 31 1 2

II квартал 2017 г.

Апрель
пн вт ср чт пт сб вс
27 28 29 30 31 1 2
3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30
Май
пн вт ср чт пт сб вс
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 31 1 2 3 4
Июнь
пн вт ср чт пт сб вс
29 30 31 1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 30 1 2

III квартал 2017 г.

Июль
пн вт ср чт пт сб вс
26 27 28 29 30 1 2
3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30
31 1 2 3 4 5 6
Август
пн вт ср чт пт сб вс
31 1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 31 1 2 3
Сентябрь
пн вт ср чт пт сб вс
28 29 30 31 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 1

IV квартал 2017 г.

Октябрь
пн вт ср чт пт сб вс
25 26 27 28 29 30 1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30 31 1 2 3 4 5
Ноябрь
пн вт ср чт пт сб вс
30 31 1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 1 2 3
Декабрь
пн вт ср чт пт сб вс
27 28 29 30 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31

Нормы рабочего времени на 2017 год в таблице

Ниже представлена сводная таблица количества календарных, рабочих, выходных дней и количества рабочих часов при 40-, 36-, 24-часовых рабочих неделях по месяцам, кварталам, полугодиям и в целом за весь 2017 год. Сохраните ее себе.

Период Количество дней Рабочих часов при неделе
Календарных Рабочих Выходных 40 часов 36 часов 24 часа
Январь 31 17 14 136 122,4 81,6
Февраль 28 18 10 143 128,6 85,4
Март 31 22 9 175 157,4 104,6
1 квартал 90 57 33 454 408,4 271,6
Апрель 30 20 10 160 144 96
Май 31 20 11 160 144 96
Июнь 30 21 9 168 151,2 100,8
2 квартал 91 61 30 488 439,2 292,8
1 полугодие 181 118 63 942 847,6 564,4
Июль 31 21 10 168 151,2 100,8
Август 31 23 8 184 165,6 110,4
Сентябрь 30 21 9 168 151,2 100,8
3 квартал 92 65 27 520 468 312
Октябрь 31 22 9 176 158,4 105,6
Ноябрь 30 21 9 167 150,2 99,8
Декабрь 31 21 10 168 151,2 100,8
4 квартал 92 64 28 511 459,8 306,2
2 полугодие 184 129 55 1031 927,8 618,2
2017 год 365 247 118 1973 1775,4 1182,6

ФАЙЛЫ

Где и как применяют нормы рабочего времени

Норма рабочего времени определяется суммарным количеством часов, которые нужно выработать за определенный календарный период.

Этот показатель используется для утверждения режима работы предприятия. Норматив был разработан с учетом адекватного распределения нагрузки на сотрудника, предотвращения произвола работодателя в части самовольного увеличения количества трудовых часов.

В Трудовом Кодексе определена продолжительность рабочего времени - 40 часов в неделю при полной занятости (статья 91). В статье 92 уточняется продолжительность сокращенного рабочего дня для подростков до 16-ти лет, молодых людей от 16-ти до 18-ти лет, инвалидов, работников вредного производства и учителей.

Продолжительность рабочей недели для каждой категории граждан позволяет рассчитать норму рабочего времени для любого месяца.

Для этого берут недельную норму рабочих часов, делят на 5 (количество рабочих дней в классической 5-ти дневной неделе), а затем умножают на сумму рабочих дней конкретного календарного месяца (общее число дней минус выходные и праздники). В результате получается норма рабочих часов расчетного месяца.

Важно! Если в месяце были праздничные дни, то следует учесть, что предшествующий им будний день всегда на 1 час короче стандартной продолжительности рабочего времени. Таким образом, из полученного по указанной формуле числа дней нужно вычесть еще по одному часу за каждый день, предшествующий праздничному.

Таким несложным способом получают количество часов, который каждый сотрудник обязан отработать для получения 100% оклада. Исходя из соотношения фактически отработанных дней к нормативу для конкретного месяца, определяется размер заработной платы.

Нормы рабочего времени применяют для организации режима труда работников любых профессий. Норма выработки, применяемая на производственных предприятиях, по сути, тоже разновидность нормирования рабочего времени.

Праздничные и сокращенные дни по календарю

Ниже приведена таблица, из которой наглядно видно, что в 2017 году образуется несколько «длинных» выходных. Также отметим, что сокращенный рабочий день предполагает уменьшение рабочего времени на 1 час.

Переносы выходных дней в 2017 году

В 2017 году 1 и 7 января, а также 4 ноября выпадают на выходные дни. Поэтому переносы будут следующими:

  • С воскресенья 1 января — на пятницу 24 февраля
  • С субботы 7 января — на понедельник 8 мая
  • С субботы 4 ноября — на понедельник 6 ноября

Это следует из текста Постановления Правительства РФ от 4 августа № 756 за подписью Д.А.Медведева.

Как и почему переносят выходные дни?

В России 14 официальных праздничных дней. Ежегодно Правительство принимает очередное постановление об их переносе. Проводится такое мероприятие для того, чтобы оптимизировать производственный календарь, избежать «рваного» рабочего графика. Существует несколько простых правил переноса:

  • Если праздник приходится на выходной, его переносят на рабочий день, следующий после этого выходного.
  • Рабочее время в день, предшествующий праздничному, сокращается на 1 час.
  • Для того, чтобы работникам удавалось рационально использовать дни отдыха, выходные дни иногда переносят на будни. Из этих же соображений разрешено переносить 2 выходных дня каникул в новогодние праздники на любой другой месяц.

Если вы из Республики Татарстан или Башкортостан:

Скачать файлы календаря для распечатки на принтере (формат А4)

Выберите для себя наиболее удобный формат для печати календаря:

СКАЧАТЬ ФАЙЛЫ КАЛЕНДАРЯ 7 файлов
поквартальный производственный календарь на 2017 год в DOC (на 4 страницах) (на 4 страницах)

Сохрани, пригодится:

Производственный календарь при шестидневной рабочей неделе

Законом предусмотрено, что некоторые предприятия могут устанавливать 6-дневную рабочую неделю (ст. 100 ТК РФ). Выходным днем при таком графике работы будет являться воскресенье (ст. 111 ТК РФ). При этом количество рабочих часов накануне выходного дня не может быть более 5 часов (ст. 95 ТК РФ). Ограничение в 40 рабочих часов при 6-дневной рабочей неделе остается (ст. 91 ТК РФ), поэтому на практике часто применяется следующая схема распределения количества часов по дням недели, в порядке с понедельника по субботу: 7+7+7+7+7+5=40.

ФАЙЛЫ

Графики работы, предусмотренные ТК РФ

В классической модели рабочего процесса предусмотрена 5-ти дневная рабочая неделя с 2-мя выходными и рабочим днем, длительность которого 8 часов. Далеко не все предприятия могут работать по этой схеме, поэтому существуют и другие варианты рабочего графика:

  • Ненормированный рабочий день. Для сотрудников, которые задерживаются на работе после окончания трудового дня или приходят на работу до его начала. ТК РФ строго определяет перечень должностей, для которых это допустимо.
  • Работа по сменам. Вводится на предприятиях, которые работают дольше, чем длится максимально допустимая продолжительность ежедневной работы.
  • Гибкий график. Предусматривает возможность выбора времени начала, окончания и продолжительности рабочего дня. Главное - выработать необходимую норму часов за месяц и год.
  • Раздробленный рабочий день. Рабочий день с перерывом, разбивающим его на части. В совокупности не может превышать допустимую Трудовым Кодексом продолжительность ежедневного труда.

Важно! В графиках работы, отличных от классической пятидневки, используют метод суммированного учета. В этом случае учитывается не недельный норматив, а месячный или даже годовой. Продолжительность рабочего времени за период, в среднем, должна быть равна допустимой Трудовым Кодексом длительности рабочего дня.

Зачем нужен производственный календарь

Без производственного календаря не обходятся работники кадровых отделов и бухгалтерий. Однако этот документ используется и другими сотрудниками различных фирм и предприятий. Итак, подводя итоги, можно выделить для чего же он нужен:

  • Составление графика работы. Использование производственного календаря позволяет учесть количество выходных и рабочих дней в месяце, для которого график составляется.
  • Определение нормы трудового времени для каждого периода. Особенности расчета этого показателя будут рассмотрены ниже.
  • Расчет заработной платы, отпускных и больничных пособий. На основе табеля учета рабочего времени в конце периода определяется соотношение фактически отработанного времени и планового. Полученные значения помогают рассчитать размер ежемесячных выплат и премий.
  • Планирование отпуска. Сотрудники, ознакомившись с производственным календарем, могут выбрать лучшее время для отпуска, определить даты кратковременных поездок, приобрести билеты и путевки заблаговременно.

Скопировать урл

Распечатать

Весенняя пора, а также грядущие майские праздники 2017 года, с нетерпением ожидаются каждым жителем нашей страны, ведь именно в это время чувствуется не только начало особенного периода, в который оживает вся природа, солнце начинает баловать ласковым теплом, а животный мир просыпается и наполняет движением и жизнью всё пространство вокруг. Есть ещё кое что, ради чего все жители нашей страны с радостью ожидают наступление долгожданной весенней поры – это официальные выходные и , которые весьма многочисленны, а значит, легко превращаются в небольшой отпуск, способный помочь справиться с весенним авитаминозом и поднять настроение перед очередным трудовым рывком – до отпуска летнего.

Майские праздники в России — традиции празднования

Майские праздничные дни – это особенный повод собраться вместе с родными, близкими и друзьями на так называемые «маёвки».

Таким словом советские граждане окрестили некий вид отдыха на природе, когда неограниченное количество людей собираются в лесу, возле водоёмов или просто на открытом воздухе, чтобы развести костёр, пожарить шашлык, попеть песни под гитару или послушать привезённое с собой радио, а главное, насладиться открытием очередного природного сезона.

Официальные выходные дни на майские праздники 2017 года

В 2017 году майские дни начнутся ещё с субботы 29 апреля при условии пятидневной рабочей недели. Первый майский праздник 1 Мая – День весны, мира и труда выпадает на понедельник, поэтому его празднование продолжится 3 дня: суббота 29 апреля, воскресенье 30 апреля и непосредственно сам понедельник 1 мая 2017 года. Следующие 4 дня являются официально рабочими: со вторника 2.05 по пятницу 5.05.

Следующий блок отдыха начинается с 6.05 с субботы и продлится аж 4 дня – до вторника 9 мая 2017 года. Это произошло из-за переноса праздничного дня с 7 января, который по законодательству при совпадении с официальным выходным переносится на удобную дату в будущем.

Календарь выходных и рабочих дней на май 2017 года

Таким образом, можно составить график выходных на майские праздники в 2017 году в России: (все данные подтверждены официально и выкладываются на основании распоряжения Минтруда РФ от 07.06.2016):

29 (сб), 30 (вс) апреля и 1 мая (пн) – нерабочие дни в честь 1 Мая.
2 – 5 мая (вт – пт) – рабочие дни.
6 – 9 мая (сб – вт) – нерабочие дни в честь 9 Мая.

Достаточна ли продолжительность майских праздников или нет

Такой график нерабочих дней просто напрашивается на объединение майских праздников в небольшие каникулы наподобие новогодних. Такую мысль высказывали и в государственной Думе РФ: некоторые депутаты выступают за то, чтобы объединить праздничные выходные дни 1 и 9 мая . Другие представители власти предлагают отменить выходные вокруг майских праздников, чтобы добавить их к официальному отпуску. Некоторые депутаты озвучивают мысль о том, чтобы предоставить работникам самостоятельно выбрать, желают ли они отдохнуть эти дни в мае или перенести их к заслуженному отпуску. Но ни одна из предложенных идей пока не принята в исполнение и пока находится лишь на стадии рассмотрения.

Также смотрите: в 2017 году, официальные выходные.

Ежегодно россияне намного заранее планируют отдых на праздники в мае. Последний месяц весны радует практически летним солнцем, погожими теплыми деньками и буйно цветущей природой. А как приятно провести денек или два на свежем воздухе, в компании хороших друзей, вдыхая ароматы мяса и рыбы, готовящихся на гриле или в шашлычнице!

Чтобы хорошенько подготовиться к весеннему отдыху, нужно знать точные даты выходных дней, которые нам принесут майские праздники в 2017 году .

По какому поводу отдыхаем в мае?

Как известно, в мае нас каждый год ожидают два больших : 1 мая и 9 мая. Обычно празднества этих дат «сливаются» в один продолжительный майский отдых, что позволяет россиянам запланировать полноценный мини-отпуск.

1 мая отмечается Праздник труда (другие названия: Первомай, День весны, День труда, Праздник Весны и Труда, а самое распространенное название – День международной солидарности трудящихся. Этот добрый праздник отмечается довольно многими странами либо первого мая, либо в первый понедельник последнего весеннего месяца.

Первомай стал в РСФСР государственным в 1918 году и звучал как День Интернационала. С течением времени неоднократно менялось и название праздника:

  • в 1930 году — Праздник международной солидарности пролетариата;
  • в 1943 году — Боевой праздник международного пролетариата;
  • в 1946 году — День всемирного праздника трудящихся;
  • в 1972 году — День международной солидарности трудящихся - Первое Мая.

В современной России 1 мая отмечается именно как Праздник Весны и Труда. Конечно, сейчас праздник полностью утратил свой исконный политический характер. Большинство россиян воспринимают 1 мая как день лишний раз отдохнуть от работы, а некоторые всерьез воспринимают Первомай как начало огородно-дачного сезона.

Традиционные маёвки появились еще во времена СССР, но обычай собираться семьей и друзьями 1-2 мая на пикник с выездом на природу сохранился и в наши дни.

9 мая является большим праздником как для России, так и для стран всего постсоветского пространства, ведь этот день олицетворяет Великую Победу войск Красной армии и простого советского народа над фашистской Германией в Великой Отечественной войне, которая длилась четыре года (1941 – 1945 гг.).

Радостный праздник День Победы был установлен Указом Президиума Верховного совета СССР 8 мая 1945 года и 9 мая каждого года он широко отмечается всеми слоями населения.

В День Победы организуют различные мероприятия, например, организованное шествие и возложение цветов на Могилу Неизвестного Солдата в Москве, проводят праздничные парады в городах-героях, а вечером сизую гладь неба прорезают залпы салютов и фейерверков.

В наше время в День Победы на Красной площади проводятся военные парады с участием, как боевой техники, так и военной авиации.

С 2012 года проводится акция «Бессмертный полк», участники которой шествуют организованной колонной и несут портреты родителей, дедов и прадедов, которые воевали за свободу своей страны. Начавшись в Томске, уже с 2013 года акция «Бессмертный полк» распространилась по территории всей России и даже за ее пределы.

Официальные выходные дни на майские праздники в 2017 году

В этом году правительство Российской Федерации решило, очевидно, что хватит баловать россиян продолжительными . Производственный календарь на май месяц сложился таким образом, что цельного отдыха не получилось. Отдыхаем в мае в таких числах:

  • с 29 апреля по 1 мая включительно;
  • с 7 мая по 9 мая включительно.

Итак, рассмотрим даты выходных дней более детально:

  • Так, как 1 мая выпало в 2017 году на будний день (понедельник), то можно считать, что россияне смогут отдохнуть целых три дня подряд: в субботу 29 апреля, в воскресенье 30 апреля и в понедельник 1 мая. Такого срока вполне должно хватить для организации отменного Первомая с поездками на дачу, на природу, на реку или в лес.
  • В 2017 году грядет 72-я годовщина победы над нацистскими интервентами. 9 мая выпадает в этом году на вторник, поэтому нужно быть готовым к переносу понедельника 8 мая на одну из суббот. Скорее всего, отработать предпраздничный день за 8 мая нужно будет 6 мая, в субботу. Но расстраиваться «пропадающей» субботе не стоит, ведь, согласно трудовому законодательству, рабочий день будет сокращенным.

Получается, что полноценно отдохнуть жителям Российской Федерации можно будет на протяжении целых трех дней: в воскресенье 7 мая, в понедельник 8 мая и во вторник 9 мая. А, если взять в расчет сокращенную субботу, то получаются вполне хорошие майские каникулы.

Производственный календарь на май 2017 года

Для большей наглядности давайте посмотрим на производственный календарь для россиян на май:

Красным цветом обозначены выходные дни, серым – сокращенные.

  • Рабочие дни в мае 2017 года: 2, 3, 4, 5, 10, 11, 12, 15, 16, 17, 18, 19, 22, 23, 24, 25, 26, 29, 30 и 31 мая.
  • Сокращенные рабочие дни в мае 2017 года – 6 мая.
  • Выходные дни в мае 2017 года: 1, 7, 8, 9, 13, 14, 20, 21, 27 и 28 мая.
  • Общее число рабочих дней в мае 2017 года – 20 дней.
  • Общее число выходных дней в мае 2017 года – 10 дней.

Все праздники и памятные даты в мае

5 мая – День шифровальщика в России, Международный день борьбы за права инвалидов, Международный день акушерки, Россия отмечает День водолаза.

8-9 мая — Дни памяти и примирения, которые посвящены памяти жертв Второй мировой войны.

13 мая – День конвоира (День охранно-конвойной службы МВД России), День Черноморского флота ВМФ России.

15 мая – Международный день климата, Международный день семей, Международный день отказника от военной службы.

17 мая – Международный день борьбы с гомофобией, Всемирный день электросвязи и информационного общества.

21 мая – День Тихоокеанского флота ВМФ России, День военного переводчика в России, День полярника в России, День работника БТИ (День инвентаризатора) в России.

29 мая – День военного автомобилиста в России, День ветеранов таможенной службы, День химика.

В католицизме Рождество является одним из трех самых важных праздников, вместе с Пасхой и Пятидесятницей. Ежегодно 25 декабря верующие отмечают это торжественное событие - католическое Рождество, которое ознаменовывает рождение Иисуса Христа.

Известно, что Иисус родился ночью, поэтому основные празднования также проводятся ночью. Наиболее популярный вопрос - когда это происходит: с 24 на 25 декабря, или с 25 на 26 декабря 2019 года?

В римско-католической церкви празднование проводится согласно григорианскому календарю в ночь с 24 декабря на 25 декабря . Проводится несколько месс, таких как Полуночная месса, месса Авроры, с которой встречают рассвет, и Дневная месса.

То есть, когда празднуют католическое Рождество в 2019 году:
* Дата - 25 декабря 2019 г.
* Празднование - в ночь с 24 на 25 декабря 2019 г.

Вот что должно быть на новогоднем столе в год Крысы:

* Итак, пирог на столе обязателен ! С капустой, мясом, рыбой или сладкий – любой пирог привлекателен для грызунчика.

* Салаты можно порционно разложить в тарталетки .

* Запеченную птицу (гуся, утку или курицу) рекомендуем фаршировать кроме яблок и чернослива еще и рисом, а при подаче на стол красиво оформить свежей зеленью и орешками .

* Учитывая мышиные предпочтения, не забудьте салат с тертым сыром или сырную нарезку . Нежирные сорта хорошо приготовленного и тонко нарезанного мяса также могут украсить стол.

* Не забудьте про фрукты . Ваза с красиво уложенными яблоками, грушами и виноградом очень понравится мышке.

* Блюда из картофеля и моркови . О любви грызунов к этим овощам не по наслышке знают владельцы погребов, хранящие там зимние запасы.

Как оформить новогодний стол на 2020 год:

В оформлении стола отдайте предпочтение белому цвету , в сервировке - хрусталю и серебряным столовым приборам. Скатерть на столе тоже желательна белая, ведь цвет наступающего года - белый!

Наступает последний месяц весны - май, который несет с собой тепло и традиционные майские праздники: 1 мая День труда и 9 мая День Победы. Все мы с нетерпением ждем возможности отдохнуть, сходить на Парад победы и пройти с портретом в марше Бессмертного полка. Как будут отдыхать россияне в праздничные дни мая 2017 года? Сколько выходных дней должны предоставить работодатели своим работникам?

Майские праздники — это традиционное время для шашлыков и массовых мероприятий. Совмещать эти занятия с работой сложно, поэтому в производственном календаре на май 2017 года сразу две череды длинных выходных: с 29 апреля по 1 мая, включительно, и с 6 по 9 мая. В целом это семь выходных, между которыми четыре дня придется поработать. Такой порядок работы на 1 и 9 мая 2017 года относится ко всем работникам коммерческих и государственных организаций и учреждений со стандартным графиком (5 дней в неделю, 8 часов в день). Организации со сменным графиком работы, а также те предприятия, для которых установлена шестидневная рабочая неделя, также будут отмечать 1 и 9 мая, но в особом режиме отдыха.

председатель Правительства РФ Дмитрий Медведев подписал еще в августе 2016 года. Перенос выходного воскресного дня 7 января на понедельник 8 мая 2017 года, как определено этим документом, является последним в 2017 году. Перед этим россияне отдохнули в пятницу 24 февраля за 1 января, которое пришлось на воскресенье. Напомним, чиновники и депутаты решили переносить выходные дни новогодних каникул на майские праздники еще в 2012 году. В том году власти впервые продлили майские праздники и внесли необходимые поправки в Трудовой кодекс РФ. В 2017, как и в прошлом году, для продления отдыха на долю майских праздников пришелся всего один день из новогодних каникул, поэтому особо длинного отдыха на 1 мая не получилось.

Итак, конец апреля и первую декаду мая 2017 года работающие граждане проведут так:

  • 29 апреля - суббота, выходной день;
  • 30 апреля - воскресенье, выходной день;
  • 1 мая - понедельник, государственный праздничный день;
  • 2 - 5 мая - вторник-пятница, обычные рабочие дни;
  • 6 мая - суббота, выходной день;
  • 7 мая - воскресенье, выходной день;
  • 8 мая - понедельник, выходной день, перенос с 7 января;
  • 9 мая - День Победы, государственный праздник, нерабочий день;
  • 10 мая - среда, рабочий день, начало обычной рабочей недели и переход к стандартному времени труда и отдыха.

Надо отметить, что 28 апреля 2017 года не является укороченным рабочим днем, также, как и 5 мая. Такими днями в сответствии с нормами Трудового кодекса РФ признаются только дни накануне государственных праздников. Если между рабочим днем и праздничным стоят обычные выходные, рабочий день на час не сокращается.

Исчерпывающий перечень праздничных нерабочих дней содержится в статье 112 Трудового кодекса РФ . Как определено требованиями приказа Минздравсоцразвития РФ от 13.08.2009 N 588н в случае переноса выходного дня на обычный будний, продолжительность работы в бывший выходной должна обязательно соответствовать продолжительности того рабочего дня, на который был перенесен выходной. На майские праздники в 2017 году эта норма никак не влияет, поскольку перенос был сделан за счет новогодних каникул и отрабатывать дополнительные выходные россиян никто не заставит.

Кроме того, запрещена работа граждан в выходные и нерабочие праздничные дни, за исключением случаев, прямо предусмотренных трудовым законодательством. Работодатели могут привлекать своих сотрудников к работе в такие дни строго в случаях и порядке, предусмотренных статьей 113 ТК РФ . Оплата труда в выходные осуществляется по нормам, регламентированными статьей 153 ТК РФ . Это значит, что за работу в выходной или нерабочий праздничный день сотрудник должен получить не менее двойного размера от своего обычного оклада или тарифной ставки. Также по желанию работника, ему может быть предоставлен другой день для отдыха.

Производственный календарь на 2017 год в котором уже учтены все случаи переноса выходных дней можно найти в специальном разделе сайт.